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Valor: R$ 200,00

Até 3x sem juros.

05/01/2019

JRH TREINAMENTO

08:30 ás 17:30

8H/AULA

Forma de Pagamento

Pagseguro

Francisco Vinícius de Souza Nobre
  • Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Estadual do Ceará – UECE.
  • Advogado, pela Universidade de Fortaleza – UNIFOR.
  • Especialista em Direito do Trabalho e Processo Trabalhista, pela Faculdade Christus de Fortaleza.
  • Membro da Comissão de Normas Técnicas Trabalhistas e Previdenciárias do CRC CE.
  • Palestrante sobre assuntos do FGTS e Contribuições Previdenciárias, com vários cursos ministrados no Ceará, Maranhão, Pernambuco e Piauí.
  • Consultor na Implantação do eSocial.
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Conhecer, em detalhes, o eSocial cuja implantação já foi concluída para as Grandes Empresas – com faturamento superior a R$78.000.000,00 - e encontra-se na segunda fase de implantação para as empresas do Segundo Grupo – as não optantes pelo Simples Nacional e com faturamento inferior a R$78.000.000,00.

Conhecer a EFD-Reinf, a nova escrituração das retenções e outras informações não oriundas da relação de trabalho.

Finalmente, conhecer a DCTFWeb, instrumento que consolidará as informações prestadas através do eSocial e da EFD-Reinf, possibilitando a geração do DARF para pagamento das Contribuições Previdenciárias.

 

Empresários, Contabilistas, Administradores, Advogados, Profissionais de RH, Trabalhadores Estudantes e demais Trabalhadores.

  1. Fundamentação Legal.
  2. O que é o eSocial.
  3. O que NÃO é o eSocial.
  4. Órgãos Partícipes do eSocial.
  5. Princípios do eSocial.
  6. Quem está sujeito ao eSocial.
  7. Que dados serão informados ao eSocial.
  8. Por que o eSocial – Cenário Atual e Cenário Proposto após o eSocial.
  9. Substituição das Declarações.
  10. Disciplinamento das Informações Prestadas ao eSocial.
  11. Cronograma de Implantação Progressiva: Faseamento.
  12. O que muda com a implantação do eSocial.
  13. Ações Necessárias nas Organizações para o Sucesso na Implantação do eSocial.
    1. Construção de uma Nova Cultura Organizacional.
    2. Ações Iniciais.
    3. Diagnóstico da Empresa.
    4. Práticas Recomendadas.
    5. Práticas NÃO Recomendadas.
    6. Qualificação Cadastral
  14. Ambientes do eSocial.
    1. Como Definir o Ambiente a ser Acessado.
    2. Como Acessar os Ambientes do eSocial.
  15. Como serão prestadas as Informações ao eSocial.
  16. Sequência de envio dos Eventos ao eSocial.
  17. Eventos do eSocial: Iniciais e de Tabelas, Não Periódicos e Periódicos, Eventos de SST.
  18. Situação Sem Movimento.
  19. Registro de Eventos Trabalhistas – RET.
  20. Alteração, Retificação, Exclusão e Consulta no eSocial.
  21. Modelo Operacional do eSocial:
    1. Arquitetura de Comunicação.
    2. Identificadores no eSocial: Empregador/Contribuinte/Órgão Público e Trabalhador.
  22. Acesso ao eSocial:
    1. Certificado ICP-Brasil e Código de Acesso.
    2. Acesso pelo Web Geral.
    3. Eletrônica - eCac e Manual – RFB.
    4. Eletrônica – Conectividade Social ICP – CAIXA.
    5. Procuração – Grupos de Acesso.
  23. Constituição dos Créditos e Geração das Guias de Recolhimento:
    1. Na RFB e na CAIXA.
  24. Projeto de Implantação.
  25. EFD Reinf – Retenções e Informações.
    1. Norma instituidora.
    2. Objetivos da EFD-Reinf.
    3. Informações a serem prestadas.
    4. Contribuintes obrigados a apresentar a EFD-Reinf.
    5. Entrada em Vigor.
    6. Prazo de envio.
      1. Penalidade por não apresentação.
    7. Eventos que compõem a EFD-Reinf.
  26. DCTFWeb
    1. Norma instituidora.
    2. O que é a DCTFWeb.
    3. Quem está obrigado à DCTFWeb.
    4. Quem não está obrigado à DCTFWeb.
    5. Prazos de envio.
      1. Penalidade por não apresentação.
    6. Geração do DARF.
  27. Reflexos das Informações Prestadas ao eSocial e à EFD-Reinf:
    1. Na RFB.
    2. No FGTS.
    3. No INSS.
    4. No Ministério do Trabalho.
  28. Fiscalizações e Penalidades.

Palavras-chave:

Trabalhista, presencial, esocial, detalhes